お知らせ | ちょうどいい人事

お知らせ一覧

■要望新卒採用2名。5年振りの新卒採用で前任者不在。営業中心のリクルーターチームに採用手法を伝授しながら目標…

■要望新卒採用・中途採用は問わない。1年以内で2名採用。基本料金を設定するが、成功報酬型のコンサルティングを希望。…

■要望人事部長が定年退職。今後の人事戦略を立案サポートし、次世代の部長候補以下の総務メンバーと1年間のPDCA進捗管…

■要望社内の委員会活動の活性化支援。次世代幹部候補生10名。現場の若手エース達だけに、プロジェクト業務の優先順位…

■要望毎年新卒が5名ほど入社しているが、近年早期離職が多発している。新入社員向けと若手社員の離職抑止が課題。…